為進(jìn)一步提高公司各級財務(wù)人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，著(zhù)力打造公司高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化財務(wù)管理人才隊伍，為推進(jìn)公司改革發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。2022年3月30日至31日，公司2022年財務(wù)會(huì )計培訓班在公司本部一樓會(huì )議室舉辦，公司所屬各生產(chǎn)單位會(huì )計、公司本部資產(chǎn)財務(wù)部負責人及其工作人員共計29人參加本次培訓班。
公司黨委副書(shū)記、工會(huì )主席李繼軍出席開(kāi)班儀式并作動(dòng)員講話(huà)，公司資產(chǎn)財務(wù)部副主任娜妥主持開(kāi)班儀式。公司黨委委員、副總經(jīng)理（主持工作）黃恩翮，公司黨委委員、紀委書(shū)記朱金平出席結業(yè)儀式并為獲獎?wù)哳C獎，公司總會(huì )計師周麗萍主持結業(yè)儀式并作總結講話(huà)。
在開(kāi)班儀式上，李繼軍強調，企業(yè)財務(wù)運行情況是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展的“晴雨表”，加強財務(wù)管理工作，從組織領(lǐng)導、統籌協(xié)調、人才培養、教育培訓、制度建設、智慧財務(wù)等方面予以重點(diǎn)保障。他要求，一是要站在公司改革發(fā)展戰略全局的高度，充分認識做好公司財務(wù)工作的重要意義。二是要忠誠履職擔當，練就過(guò)硬本領(lǐng)，不斷開(kāi)創(chuàng )公司財務(wù)工作新局面。講政治、增強“四個(gè)意識”，提素質(zhì)、提升工作本領(lǐng)，重實(shí)干、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，展風(fēng)采、做到奮發(fā)有為。三是要堅持高標準、嚴要求，認真組織開(kāi)展本次培訓，切實(shí)提高本次培訓的質(zhì)量和實(shí)效。四是要珍惜機會(huì )、潛心學(xué)習，學(xué)思結合、學(xué)以致用，要嚴守紀律、嚴肅學(xué)風(fēng)。
在培訓過(guò)程中，公司資產(chǎn)財務(wù)部人員按照培訓計劃和內容，結合所屬各生產(chǎn)單位情況，重點(diǎn)圍繞《公司2022年度經(jīng)營(yíng)管理實(shí)施細則》《公司2022年財務(wù)部工作手冊》等相關(guān)制度進(jìn)行講解、說(shuō)明；對賬簿設置、生產(chǎn)隊會(huì )計核算及憑證裝訂、會(huì )計檔案管理、資金決策流程及日常工作中發(fā)現的共性錯誤、Excel的運用及要求等內容，進(jìn)行深入系統地講解，并對會(huì )計資料裝訂、生產(chǎn)隊賬簿管理、護林保膠費等分配、手續完善、工作積極性五個(gè)方面對各生產(chǎn)單位會(huì )計基礎工作進(jìn)行了考核。隨后，按照本次培訓班安排，對所屬各生產(chǎn)單位會(huì )計開(kāi)展了綜合能力測試。
在結業(yè)儀式上，公司對在本次考試中取得優(yōu)異成績(jì)的所屬生產(chǎn)單位會(huì )計進(jìn)行表彰。黃恩翮、朱金平為獲獎?wù)哳C獎。周麗萍要求，一是要強化政治意識。財務(wù)工作具有政策性強、涉及面廣、管理要求高的特點(diǎn)，公司所屬各生產(chǎn)單位會(huì )計要從講政治的高度來(lái)認真對待各項工作，增強政治敏銳性，提高對法規政策的理解貫徹能力和宣傳解釋能力，遇事多從政策原則上思考，不能只重視單純的業(yè)務(wù)工作，而忽略了管理工作，要實(shí)現業(yè)務(wù)型、技術(shù)型干部向管理型干部的轉變，立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)。二是要強化學(xué)習意識。當今社會(huì )是學(xué)習型社會(huì )，信息化革命潮起云涌，市場(chǎng)經(jīng)濟改革帶來(lái)了新的機遇和挑戰，公司所屬各生產(chǎn)單位會(huì )計以此次培訓為契機，樹(shù)立起終身學(xué)習的理念，鍥而不舍、學(xué)以致用，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，實(shí)現由技術(shù)經(jīng)驗型向知識學(xué)習型的轉變，不斷更新知識結構，拓寬知識面，以適應時(shí)代的發(fā)展、工作的需要，進(jìn)一步提高當家理財的能力。
圖文：李?lèi)?/span>
審稿：李繼軍
編輯：李建鈺
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