2021年5月27日下午，公司黨委副書(shū)記李繼軍組織分管部門(mén)組織人事部、團總支召開(kāi)工作座談會(huì )。公司黨委副書(shū)記李繼軍出席會(huì )議并講話(huà)，總經(jīng)理助理、工會(huì )常務(wù)副主席、組織人事部主任李潤明主持會(huì )議。
公司組織人事部負責人及其工作人員、團總支負責人分別匯報了當前工作開(kāi)展情況、工作中存在的主要困難和問(wèn)題，以及下一步工作打算。
公司黨委副書(shū)記李繼軍強調，公司組織人事部作為公司黨委綜合協(xié)調辦事機構，要認真貫徹落實(shí)公司黨委各項決策部署，扎實(shí)抓好公司2021年度黨的建設、黨風(fēng)廉政建設和人力資源工作，突出抓好鞏固提升黨支部規范化建設達標創(chuàng )建成果、完成黨委換屆和開(kāi)展黨史學(xué)習教育等黨建重點(diǎn)工作，堅持依法依規認真抓好人力資源各項工作，為推動(dòng)公司深化改革和脫困發(fā)展提供堅強組織保障。公司團總支作為黨領(lǐng)導下的先進(jìn)青年的群團組織，是公司廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習中國特色社會(huì )主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校，是黨的助手和后備軍，要充分發(fā)揮黨聯(lián)系青年職工群眾的橋梁紐帶作用，凝聚青年力量、匯聚青年智慧，為推動(dòng)公司深化改革和脫困發(fā)展貢獻青年力量。李繼軍還對公司組織人事部負責人及其工作人員、公司團總支負責人提出了五點(diǎn)要求，一是要加強學(xué)習，提高綜合履職能力；二是要強化執行，提升推動(dòng)工作的能力；三是要加強團結，營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的氛圍；四是要加強溝通，提升統籌協(xié)調的能力；五是要嚴守紀律，提高拒腐防變的能力。
圖：李天汶
文/審稿：李繼軍
編輯：李建鈺
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